amir Khademi, نویسنده در شرکت مهاجرتی پیرسوک

12835.jpg
amir Khademiمارس 10, 20201دقيقه8

آیا مهاجران در اقتصاد کانادا موفق هستند؟

رویکرد سنتی و معیار اندازه گیری عملکرد مهاجران در اقتصاد کانادا می تواند گمراه کننده باشد. کانادا بسیار به موفقیت مهاجران در اقتصاد خود اهمیت می دهد و برنامه های مهاجرتی طبقه اقتصادی خود را به گونه ای تنظیم می کند که نامزدهای انتخاب شده بیشترین شانس برای یافتن شغل مناسب در بازار کار کانادا را داشته باشند. تحقیقات گسترده دولت فدرال نشان می دهد مهاجرانی که در سنین جوانی با سطح بالایی از تحصیلات و مهارت انگلیسی یا فرانسوی به کانادا می آیند، شانس موفقیت بیشتری دارند.

کانادا برای یکپارچگی اقتصادی، حدود 1.5 میلیارد دلار بودجه سالیانه برای حمایت از مهاجران اختصاص داده است. این حمایت ها به مهاجران کمک می کند تا شغل پیدا کنند و مهارت های زبانی خود را بهبود بخشند. وقتی نوبت به ارزیابی عملکرد مهاجران در بازار کار کانادا می رسد، تمرکز بر روی مقایسه درآمد آنها با افراد متولد کانادا است. این مقایسه تا حدی منطقی به نظر می رسد، اما چنین مقایسه هایی می تواند گمراه کننده نیز باشد. دولت کانادا در تلاش است تا مهاجران با دریافت حقوق و مزایای مشابه شهروندان کانادایی، استانداردهای زندگی یکسانی داشته باشند.

 

یکپارچگی اقتصادی مهاجران بسیار ارزشمند می باشد

  • یکی از معیار های مهم جهت ارزیابی میزان مشارکت مهاجران در بازار مسکن می باشد. مهم ترین خرید افراد کانادایی و مهاجران خرید مسکن می باشد. تحقیقات آماری در کانادا نشان می دهد که میزان مالکیت مسکن در بین کانادایی ها و مهاجران یکسان است (69 درصد از هر دو گروه دارای خانه هستند). ارزش خانه مهاجران در تورنتو و ونکوور مشابه افراد متولد کانادا می باشد. این نشان می دهد که مهاجران پس انداز قابل توجهی با خود به همراه دارند که باعث افزایش قدرت خرید آنها در کانادا می شود.
  • درآمد مهاجران تقریبا مشابه شهروندان کانادایی می باشد. متوسط حقوق مهاجران 85 هزار دلار در سال است که در مقایسه با 90 هزاردلار متوسط حقوق شهروندان کانادایی تقریبا یکسان می باشد. این نشان می دهد که حتی اگر یک مهاجردرآمد کمتری نسبت به شهروند کانادایی داشته باشد، این واقعیت که مهاجران دارای چندین درآمد هستند، خانواده های مهاجر را قادر می سازد تا تقریباً همان قدرت خرید خانواده های کانادایی را داشته باشند.

یافته های اول و دوم همچنین به درک اهمیت مهاجرت خانوادگی (family class immigration) کمک می کند. تلاش کانادا برای اتحاد خانواده ها یک سیاست مناسبی می باشد زیرا خانواده ها می توانند از لحاظ اقتصادی از یکدیگر حمایت کنند و سطح زندگی کلی خود را بهبود دهند.

  • یک روش مناسب برای سنجش عملکرد مهاجران، مقایسه گروه های فعلی با گروه های قبلی است. با توجه به اینکه مهاجران در بازارکار کانادا دارای امتیاز یکسان در مقایسه با نیروی کار کانادایی نیستند پس مقایسه این دو گروه منطقی نمی باشد. آنچه دولت کانادا باید در نظر داشته باشد این است که مهاجران فعلی نسبت به نسل های قبلی بهتر عمل کنند.
  • در آخر، عملکرد اقتصادی نسل بعدی مهاجران با عملکرد کودکان متولد کانادایی قابل مقایسه است. این نشان می دهد در حالی که مهاجران نسل اول به اندازه ای که انتظار می رود به خوبی عمل نکنند، فرزندان آنها به تقویت سهم کلی خانواده در اقتصاد کانادا کمک خواهند کرد. این واقعیت باید در نظر گرفته شود که مهاجرت یک امر طولانی مدت می بادشد.

مهاجران در کانادا موفق هستند

دولت کانادا می تواند اقدامات بیشتری برای بهبود عملکرد اقتصادی مهاجران در کانادا انجام دهد. در عین حال، معیارهای  بی شماری نشان می دهد مهاجران در کانادا در حال موفقیت هستند.

کانادا با بهبود برنامه های طبقه اقتصادی خود و سرمایه گذاری جهت حمایت و پشتیبانی از مهاجران به پیشرفت در این بخش کمک خواهد کرد. این واقعیت که نه میلیون کانادایی طی یک دهه آینده به سن بازنشستگی خواهند رسید، نشان می دهد که عملکرد اقتصادی مهاجران و همچنین درآمد آنها پیشرفت خواهد کرد.

amir Khademiمارس 8, 202057دقيقه7

 Retainer Agreement Template

 Please write your name and date and sign at the bottom of ALL pages.

لطفاً زير تمام صفحات امضاء و  تاریخ را درج کرده و نام خود را بنویسید .

Agreement Number: XXXXX

RCIC Membership Number: XXXXX

This Retainer Agreement is made this           day of XXXXX, 2020, between Regulated Canadian Immigration Consultant (RCIC) Payam Pakmehr (the “RCIC”), located at XXXXX and Client(s) XXXXX (Main Applicant), located at XXXXX Postal Code: XXXXX and XXXXX (Dependant), located at XXXXX, Postal Code: XXXXX

WHEREAS the RCIC and the Client wish to enter into a written agreement which contains the agreed upon terms and conditions upon which the RCIC will provide his/her services to the Client.

AND WHEREAS the RCIC is a member of Immigration Consultants of Canada Regulatory Council (the “Council”), the regulator in Canada for immigration consultants;

IN CONSIDERATION of the mutual covenants contained in this Agreement, the parties agree as follows:

1. Definitions

The terms “Client”, “Council” and “Disbursement” shall have the meaning given to such terms in the Retainer Agreement Regulation and By-law of the Council.

2. RCIC Responsibilities and Commitments

The Client(s) asked the RCIC, and the RCIC has agreed, to act for the Client(s) in the matter of providing Client(s) with professional consultation about XXXXX and assisting the Clients in preparation of required forms and documentation.  

In consideration of the fees paid and the matter stated above, the RCIC agrees to do the following:

 

1)   To professionally advise the client on XXXXXX;

2)   XXXXX

3)   XXXXX

 

   3. Outcome of the Application

The Client(s) acknowledges that this agreement is for RCIC’s best efforts, knowledge and expertise in connection with the application. The Applicant acknowledges that the final decisions for XXXXX is solely made by the immigration officers.

4. Clients Responsibilities and Commitments

4.1 The Client(s) must provide, upon request from the RCIC:

1) All necessary documentation including acceptable language test results (e.g. General/Academic Training IELTS)

2) All required documentation in English or French, or with an English or French translation

4.2 The Client understands that he/she must be accurate and honest in the information he/she provides and that any inaccuracies may void this Agreement, or seriously affect the outcome of the application or the retention of any status he/she may obtain. The RCIC’s obligations under the Retainer Agreement are null and void if the Client knowingly provides any inaccurate, misleading or false material information. The Client’s financial obligations remain.

4.3 In the event Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) or Employment and Social Development Canada (ESDC) should contact the Client directly, the Client is instructed to notify the RCIC immediately.

4.4 The Client is to immediately advise the RCIC of any change in the marital, family, or civil status or change of physical address or contact information for any person included in the application.

4.5 In the event of a Joint Retainer Agreement, the Clients agree that the RCIC may share information among all clients, as required. Furthermore, if a conflict develops that cannot be resolved, the RCIC cannot continue to act for both or all of the Clients and may have to withdraw completely.

4.6 RCIC’s obligations under the Retainer Agreement are null and void if the Client(s) knowingly provide(s) any inaccurate, misleading or false material information. The client’s financial obligations remain.

 

 

 

 

 

 

 

5. Professional Fees and Billing Method

The Client(s) agrees to pay professional fees of $XXXX Canadian Dollars at per following:

1) Upon initial advice and guidance on documentation requirements and concurrently with the execution of this agreement hereof, Client(s) shall pay to RCIC a retainer in the amount of $ XXXX CAD. This is applicable to the assessment of the applicant’s qualifications including document review and the preparation of the initial application and for required consultation regarding the Client’s eligibility, and is considered earned money, and is NOT refunded or waived.

2) XXXXX

3) XXXXX

                                        

NOTE 1: Other fees such as disbursements, courier fees, applicable taxes and government fees are payable by the Client(s) and are subject to change.

 

Professional, Government and other fees as applicable shall be paid into one of the below accounts in Canada:

 

‘’Bank Account Information’’

 

   6. Refund Policy

The Client(s) acknowledges that the granting of a visa or status and the time required for processing this application is at the sole discretion of the government and not the RCIC. Furthermore, the Client(s) acknowledges that fees are not refundable in the event of an application refusal.

If, however, the RCIC or professional staff do not complete the tasks identified under section 2 of this agreement, the RCIC will refund part or all of the professional fees collected. The Client(s) agrees that the fees paid are for services indicated above, and any refund is strictly limited to the amount of fees paid.

In the event the Client(s) is unable to contact the RCIC and has reason to believe the RCIC may be dead, incapacitated, etc., the Client should contact ICCRC.

 

7. Dispute Resolution

Please be advised that Payam Pakmehr is a member in good standing of the Immigration Consultants of Canada Regulatory Council (ICCRC), and as such, is bound by its By-laws, Code of Professional Ethics, and associated Regulations.

In the event of a dispute related to the Code of Professional Ethics, the Client and RCIC are to make every effort to resolve the matter between the two parties. In the event a resolution cannot be reached, the Client is to present the complaint in writing to the RCIC and allow the RCIC 30 days to respond to the Client. In the event the dispute is still unresolved, the Client(s) may follow the complaint and discipline procedure outlined by ICCRC on their website:

http://www.iccrc-crcic.ca/public/complaintsDiscipline.cfm

NOTE: All complaint forms must be signed.

ICCRC Contact Information:

Immigration Consultants of Canada Regulatory Council (ICCRC)

5500 North Service Rd., Suite 1002

Burlington, ON, L7L 6W6

Toll free: 1-877-836-7543

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

   8. Confidentiality

All information and documentation reviewed by the RCIC, required by IRCC and all other governing bodies, and used for the preparation of the application will not be divulged to any third party, other than agents and employees, without prior consent, except as demanded by law. The RCIC, and all agents and employees of the RCIC, are also bound by the confidentiality requirements of Article 8 of the Code of Professional Ethics.

The Client(s) agrees to the use of electronic communication and storage of confidential information. The RCIC will use his/her best efforts to maintain a high degree of security for electronic communication and information storage using Cloud-based file storage.

 

9. Force Majeure

The RCIC’s failure to perform any term of this Retainer Agreement, as a result of conditions beyond his/her control such as, but not limited to, governmental restrictions or subsequent legislation, war, strikes, or acts of God, shall not be deemed a breach of this Agreement.

 

10. Change Policy

The Client(s) acknowledge that if the RCIC is asked to act on the Client(s) behalf on matters other than those outlined above in this Agreement, or because of a material change in the Client(s) circumstances, or because of material facts not disclosed at the outset of the application, or because of a change in government legislation regarding the processing of immigration-related applications, the Agreement can be modified accordingly upon mutual agreement.

 

11. Termination

11.1 This Agreement is considered terminated upon completion of tasks identified under section 2 of this agreement.

11.2 This Agreement is considered terminated if material changes occur to the Client’s application or eligibility, which make it impossible to proceed with services detailed in section 2 of this Agreement.

 

12. Discharge or Withdrawal of Representation

12.1 The Client(s) may discharge representation and terminate this Agreement, upon writing, at which time any outstanding fees or Disbursements will be refunded by the RCIC to the Client/any outstanding fees or Disbursements will be remitted by the Client to the RCIC.

12.2 Pursuant to Article 11 of the Code of Professional Ethics, the RCIC may withdraw representation and terminate this Agreement, upon writing, provided withdrawal does not cause prejudice to the Client(s), at which time any outstanding fees or Disbursements will be refunded by the RCIC to the Client/any outstanding fees or Disbursements will be remitted by the Client(s) to the RCIC.

 

13. Responding to Clients Communications

RCIC will do its best to respond to Client’s communications in a timely manner that is within forty-eight (48) hours. In the event the RCIC is unable to respond to the client’s contact in a timely fashion or within the time agreed then a support staff instructed by RCIC would respond to the client’s communications within seventy-two (72) hours.

The Client(s) agrees to the use of electronic communication as the main method of communication.

The frequency and method of communications (such as by telephone or e-mail) with the Client(s) should be agreed upon if different from the Retainer.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                  

   14. Planned or Unplanned Absence

In case of on an official leave of absence or travelling outside of the country RCIC resides or works (i.e. Iran or Canada) for a period of more than thirty (30) consecutive days, during which RCIC does not intend to discharge the usual duties of his consulting practice, RCIC will designate one or more Authorized Representative(s) who will assume the responsibility of the practice while RCIC is on leave or travelling. The information of the Authorized Representative(s) will be clearly communicated to Client(s) prior to such absence.

 

RCIC has designated and has communicated with ICCRC the contact information (including the name, primary and secondary address, telephone number and e-mail address) of the Authorized Representative and/or Responsible Person in case of on an unplanned absence during which RCIC intends to discharge or is forced to discharge from the usual duties of his consulting practice, (i.e. death, accident,..). The Authorized Representative or Responsible Person would allow for the maintenance of the RCIC consulting practice.

 

Note: In the event the Client(s) is unable to contact the Member and has reason to believe the Member may be dead, incapacitated or otherwise unable to fulfill his/her duties the Client(s) should contact ICCRC via contact information mentioned in section 7 of this Agreement.

 

15. Governing Law

This Agreement shall be governed by the laws in effect in the Province/Territory of Ontario, and the federal laws of Canada applicable therein and except for disputes pursuant to Section 8 hereof, any dispute with respect to the terms of this Agreement shall be decided by a court of competent jurisdiction within the Province/Territory of Ontario.

 

 

16. Miscellaneous

16.1 The Client(s) expressly authorizes the RCIC to act on his/her behalf to the extent of the specific functions which the RCIC was retained to perform, as per Section 2 hereof.

16.2 This agreement constitutes the entire agreement between the parties with respect to the subject matter hereof and supersedes all prior agreements, understandings, warranties, representations, negotiations and discussions, whether oral or written, of the parties except as specifically set forth herein.

16.3 This Agreement shall be binding upon the parties hereto and their respective heirs, administrators, successors and permitted assigns.

16.4 This Agreement may only be altered or amended when such changes are made in writing and executed by the parties hereto.

16.5 The provisions of this Agreement shall be deemed severable. If any provision of this Agreement shall be held unenforceable by any court of competent jurisdiction, such provision shall be severed from this Agreement, and the remaining provisions shall remain in full force and effect.

16.6 The headings utilized in this Agreement are for convenience only and are not to be construed in any way as additions to or limitations of the covenants and agreements contained in this Agreement.

16.7 Each of the parties hereto shall do and execute or cause to be done or executed all such further and other things, acts, deeds, documents and assurances as may be necessary or reasonably required to carry out the intent and purpose of this Agreement fully and effectively.

16.8 The Client acknowledges that he/she has had sufficient time to review this Agreement and has been given an opportunity to obtain independent legal advice and translation prior to the execution and delivery of this Agreement. In the event the Client did not seek independent legal advice prior to signing this Agreement, he/she did so voluntarily without any undue pressure and agrees that the failure to obtain independent legal advice shall not be used as a defence to the enforcement of obligations created by this Agreement.                      

16.9 Furthermore, the Client(s) acknowledges that he/she has received a copy of this Agreement and agrees to be bound by its terms.

 

 

 

 

 

 

 

Downtown_Winnipeg_Major_Towers_2019.jpg
amir Khademiمارس 3, 20202دقيقه1019

برنامه نیروی متخصص خارجی مانیتوبا (Skilled Worker Overseas)

این برنامه به صورت منطقه ای و براساس نیاز کارفرمایان در Manitoba اداره می شود. در این برنامه، نیروهای متخصص بین المللی با تجربه و آموزش دیده که دارای مهارت های مورد نیاز در بازار کار منطقه می باشند، انتخاب شده و برای دریافت ویزای اقامت دائم کانادا برای سکونت و کار در Manitoba معرفی می شوند.

در برنامه نیروی متخصص خارجی مانیتوبا، در صورتی که متقاضیان کانکشن خود با Manitoba را از طریق یکی از روش های زیر اثبات کند، شانس خود را برای دریافت دعوتنامه بالاتر خواهند برد. در واقع داشتن کانکشن یکی از شروط اصلی اقدام در این برنامه است:

  • حمایت اعضای خانواده یا دوستان
  • از طریق تحصیل یا تجربه کار قبلی در استان
  • از طریق ITA که به طور مستقیم از MPNP به عنوان بخشی از یک طرح استخدام استراتژیک دریافت می شود.

 

مراحل اقدام:

مهاجرت از طریق برنامه MPNP برای نیروهای متخصص یک فرایند سه مرحله ای است:

مرحله 1: ارسال تمایل نامه – Expression of Interest

مرحله 2: متقاضیان واجد شرایط با امتیاز بالا برای ارسال اپلیکیشن MPNP دعوت می شوند.

مرحله 3: پس از ارزیابی دقیق، متقاضی برای ارسال اپلیکیشن جداگانه ای به دولت کانادا برای ویزای اقامت دائم خود و خانواده اش معرفی می شود.

 

تمایل نامهExpression of Interest

تمایل نامه یک اپلیکیشن نیست بلکه یک پروفایل آنلاین می باشد. پروفایل ایجاد شده توسط فرد در یک استخر متقاضیان واجد شرایط قرار می گیرد و به مدت یک سال معتبر می باشد. متقاضی با توجه به فاکتورهای مختلف امتیازی کل را دریافت کرده و اداره مهاجرت این استان بالاترین امتیازات را در هر دور گزینش انتخاب کرده و برای آن ها دعوتنامه صادر خواهد کرد.

تمام متقاضیانی که تمایل به اقدام در برنامه نیروی متخصص مانیتوبا هستند باید EOI ارسال کنند و به تمام سؤالات مربوط به EOI به طور دقیق و کامل پاسخ دهند. در این سیستم فاکتورهای زیر مورد ارزیابی قرار می گیرند:

  • تسلط به زبان
  • سن
  • تجربه کاری
  • تحصیلات
  • سازگاری
  • ارزیابی ریسک

در زیر می توانید جدول امتیاز بندی موجود در این برنامه را مشاهده کنید:

http://www.immigratemanitoba.com/wp-content/uploads/2018/02/MPNP-Expression-of-Interest-Ranking-Points-Grid.pdf

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

Downtown_Winnipeg_Major_Towers_2019.jpg
amir Khademiمارس 3, 20204دقيقه1013

برنامه تحصیلات بین المللی (International Education Stream)

برنامه جدید “تحصیلات بین المللیIES” برای فارغ التحصیلانManitoba  با دو هدف ارئه شده است:

  • تشویق بیشتر دانشجویان بین المللی به تحصیل در Manitoba
  • برآروده سازی نیاز صنعت در استان به روش سریع تر برای دریافت Nomination

 

برای اقدام در این برنامه سه روش کلی وجود دارد:

  • برنامه اشتغال Career Employment Pathway-
  • برنامه کارآموزی فارغ التحصیلانGraduate Internship Pathway-
  • برنامه کارآفرینی دانشجویان بین المللیInternational Student Entrepreneur Pilot-

توجه: در صورتی که متقاضیان در استان دیگری از کانادا فارغ التحصیل شده باشند برای این برنامه واجد شرایط نمی باشند، اما می توانند از طریق برنامه نیروی متخصص Manitoba اقدام کنند.

 

برنامه اشتغال Career Employment Pathway

برنامه اشتغال، روشی سریع تر برای دانشجویان مقطع کارشناسی و بالاتر درManitoba  می باشد تا پس از فارغ التحصیلی و یافتن شغل بلند مدت متناسب با تحصیلات و آموزش خود برای دریافت Nomination اقدام کنند. اگر متقاضیان شرایط لازم را داشته باشند می توانند بلافاصله پس از فارغ التحصیلی و دریافت پیشنهاد شغلی برای MPNP اپلای کنند.

 

الزامات ضروری برنامه

  • تحصیلات:

متقاضی باید در سه سال گذشته از یک موسسه معتبر تحصیلات عالی در Manitoba فارغ التحصیل شده باشد. (حداقل یک سال، دو ترم، دوره تمام وقت)

  • مهارت در زبان

حداقلCLB / NCLC 7  یا معادل آن

  • اشتغال فعلی در Manitoba

متقاضی باید یک پیشنهاد شغلی تمام وقت از یک کارفرمای واجد شرایط در Manitoba داشته باشد. این شغل باید حداقل یک سال و مطابق با لیست مشاغل مورد نیاز منتشر شده در Manitoba و برنامه تحصیلی تکمیل شده توسط متقاضی در Manitoba باشد. همچنین در زمان ارزیابی اپلیکیشن، فرد باید به صورت تمام وقت در مانیتوبا کار کند. فارغ التحصیلان باید در ناک های شغلی A,B,0 پیشنهاد شغلی دریافت کنند

  • Settlement Funds

متقاضی باید تمکن مالی کافی برای حداقل شش ماه ارایه دهد.

یا

یک شغل تمام وقت و بلند مدت در Manitoba داشته باشد

  • سازگاری

متقاضی باید در زمان ارسال اپلیکیشن، در Manitoba اقامت داشته باشد و همچنین باید قصد ادامه زندگی در Manitoba را پس از نامزدی، از طریق ثبت برنامه اشتغال خود نشان دهد .

 

برنامه کارآموزی فارغ التحصیلان Graduate Internship Pathway

این برنامه مسیر دریافت Nomination سریعتر را برای دانشجویان بین المللی کارشناسی ارشد و دکترا از طریق کارآموزی هایی که باعث نوآوری صنعت در Manitoba می شوند، فراهم می کند. فارغ التحصیلانی که دوره کارآموزی Accelerate یا Elevate را با Mitacs در Manitoba را به اتمام می رسانند، می توانند بلافاصله پس از فارغ التحصیلی، حتی بدون پیشنهاد شغلی، برای MPNP اپلای کنند.

توجه: حضور در يك جلسه اطلاعاتي قبل از ارائه تمایل نامه در MPNP الزامی است.

 

الزامات موردنیاز برنامه

  • تحصیلات:

متقاضی باید یک دوره کارشناسی ارشد یا دکترا را در 3 سال گذشته در Manitoba به پایان رسانده باشد.

  • مهارت در زبان:

حداقل CLB / NCLC 7یا معادل آن

  • دوره کارآموزی در Manitoba

متقاضی باید دوره کارآموزی Accelerate یاElevate  رادر یک شرکت معتبر صنعتی یا تحقیقاتی درManitoba گذرانده باشد

  • اشتغال در Manitoba

در زمان ارسال اپلیکیشن، ارائه پیشنهاد شغلی توسط متقاضی الزامی نمی باشد.

  • Settlement Funds

متقاضی باید تمکن مالی کافی برای حداقل شش ماه ارایه دهد.

یا

یک شغل تمام وقت و بلند مدت در Manitoba داشته باشد

  • سازگاری

متقاضی باید در زمان ارسال اپلیکیشن، در Manitoba اقامت داشته باشد و همچنین باید قصد ادامه زندگی در Manitoba را پس از نامزدی، از طریق ثبت برنامه اشتغال خود نشان دهد .

 

برنامه کارآفرینی دانشجویان بین المللی International Student Entrepreneur Pilot

این برنامه هرسال برای 20 دانشجوی بین المللی که در Manitoba فارغ التحصیل شده اند این امکان را ایجاد می کند تا به جای اشتغال، برای کارآفرینی اقدام کنند. پس از آنکه متقاضی الزامات و شرایط توافقنامه تجاری خودر ا برآورده ساخت، برای دریافت اقامت دائم معرفی می شود.

توجه: قبل از ارسال هرگونه فرم به MPNP، حضور در یک جلسه اطلاعاتی ضروری است.

 

الزامات موردنیاز برنامه

  • تجربه بیزنس:

ارسال یک برنامه بیزنس Business Plan- به عنوان بخشی از اپلیکیشن متقاضی برای MPNP الزامی است.

متقاضی حداقل 6 ماه قبل از Nomination باید به عنوان مدیر ارشد در Manitoba با مجوز کار موقت خود یک بیزنس را اداره کرده باشد. مالکیت سهم تجاری حداقل 51٪ باشد.

  • مهارت در زبان:

حداقل CLB / NCLC 7

  • تحصیلات:

متقاضی باید حداقل به مدت دوسال به صورت تمام وقت در یک موسسه عالی معتبر در Manitoba تحصیل کرده باشد. (آموزش از راه دور یا برنامه های دانشگاهی فشرده واجد شرایط نیستند)

تحصیلات و یا تجربه کار یا بیزنس در خارج از کانادا به عنوان یک فاکتور موثر در نظر گرفته می شوند اما برای واجد شرایط بودن الزامی نیستند.

  • سن:

21-35 سال

  • سازگاری

متقاضی باید:

  • در زمان ارسال اپلیکیشن مجوز کاربدون محدویت معتبر یا PGWP داشته باشد.
  • پس از فارغ التحصیلی به طور مداوم در MB زندگی کرده باشد.
  • قصد ادامه زندگی خود را در MB پس از نامزدی نشان دهد.
  • تمکن مالی:

ارائه سپرده الزامی نمی باشد، با این حال ارائه دارایی به منظور ارزیابی اجرای موفقیت آمیز برنامه کاری متقاضی در نظر گرفته خواهد شد متقاضی باید تمکن مالی برای حداقل 12 ماه را نشان دهد.

 

  • توافقنامه تجاری:

پس از تایید اپلیکیشن، یک توافقنامه تجاری BPA باید امضا شود. این توافق نامه باید قبل از نامه تایید اجرای برنامه تجاری متقاضی توسط MPNP باشد.

مراحل اپلای:

مهاجرت از طریق برنامه MPNP برای نیروهای متخصص یک فرایند سه مرحله ای است:

مرحله 1: ارسال تمایل نامه – Expression of Interest

مرحله 2: متقاضیان واجد شرایط با امتیاز بالا برای ارسال اپلیکیشن MPNP دعوت می شوند.

مرحله 3: پس از ارزیابی دقیق، متقاضی برای ارسال اپلیکیشن جداگانه ای به دولت کانادا برای ویزای اقامت دائم خود و خانواده اش معرفی می شود.

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

Downtown_Winnipeg_Major_Towers_2019.jpg
amir Khademiمارس 3, 20203دقيقه1028

برنامه سرمایه گذاری مانیتوبا (Business Investor Stream)

برنامه سرمایه گذاری و کارآفرینی مانیتوبا به استان Manitoba اجازه می دهد تا سرمایه گذاران و کارآفرینان بین المللی که توانایی ایجاد کسب و کارهای جدید و یا خرید بیزنس های موجود درManitoba  را دارند را به این استان جذب کند. دو روش کلی برای اقدام در این برنامه وجود دارد:

  • برنامه کارآفرینی برای متقاضیانی که به دنبال شروع یک بیزنس در Manitoba هستند.
  • برنامه سرمایه گذاری کشاورزی FIP برای افرادی که قصد ایجاد و اداره یک مزرعه در روستاهای Manitoba را دارند.

در این برنامه افراد می توانند در همه بیزنس هایی که باعث ایجاد شغل و رشد اقتصادی Manitoba می شوند سرمایه گذاری کنند.

 

برنامه کارآفرینی مانیتوبا

برنامه جدید کارآفرینی، جایگزین برنامه قبلی MPNP-B می شود. این برنامه به Manitoba اجازه می دهد تا افراد واجد شرایط بین المللی که توانایی و قصد ورود به Manitoba، تاسیس یا خرید یک بیزنس و یا شراکت در یک بیزنس موجود را دارند را جذب کند. این افراد باید در مدت 24 ماه پس از ورود خود به کانادا از طریق مجوز کار موقت خود اقدام کنند. در این برنامه جدید، متقاضیان دیگر ملزم به پرداخت دیپازیت به مبلغ 100 هزار دلار به دولت Manitoba نیستند.

 

الزامات برنامه

  • تجربه بیزنس:

متقاضی باید:

حداقل سه سال در پنج ساله گذشته به صورت تمام وقت به عنوان مالک یک بیزنس فعال بوده، یا نقش مدیریت ارشد در یک بیزنس موفق را داشته باشد. صاحبان مشاغل نسبت به مدیران ارشد امتیاز بالاتری کسب می کنند و برای کسب امتیاز باید حداقل  33درصد مالکیت داشته باشند.

  • مهارت در زبان:

متقاضی باید مدرک زبان معادل حداقل CLB / NCLC 5 را ارایه دهد.

  • تحصیلات:

حداقل تحصیلات متقاضی باید معادل دیپلم دبیرستان باشد.

  • سن

25 تا 49 سال

  • میزان سرمایه گذاری لازم:

برای بیزنس های که در منطقه پایتخت Manitoba می باشند، حداقل سرمایه مورد نیاز 250 هزار دلار می باشد. برای بیزنس های خارج از پایتخت حداقل مبلغ سرمایه گذاری 150 هزار دلار می باشد. سرمایه گذاری باید در یک بیزنس معتبر و مورد قبولMPNP  انجام گیرد و یا متقاضی بایستی یک کسب و کار جدید را در این استان شروع کند. همچنین بیزنس پیشنهادی باید حداقل یک شغل برای یک شهروند کانادایی یا یک مقیم دائم در Manitoba ایجاد یا حفظ کند (به غیر از صاحبان بیزنس و یا نزدیکان آنها).

  • بازدید اکتشافی:

Business Plan الزامی و یک بخش جدایی ناپذیر برنامه می باشد. بازدید اکتشافی به متقاضی اجازه می دهد تا تحقیقات گسترده ای در مورد سرمایه گذاری یا پیشنهاد تجاری آینده خود انجام دهد. این بازدید باید بیش از یک سال قبل از ارسال پروفایل تمایل نامه (EOI) انجام شود.

  • سازگاری:

متقاضی در صورت داشتن شرایط زیر امتیاز دریافت خواهد کرد:

  • همسر متقاضی معادل نمره زبان CLB / NCLC 5 یا بالاتر داشته باشد.
  • متقاضی یا همسر او CLB / NCLC 5 یا بالاتر در زبان رسمی دوم کانادا (فرانسه یا انگلیسی) داشته باشند.
  • متقاضی و همسر یا شریک زندگی او یک آشنای نزدیک با بیش از یک سال اقامت در Manitoba داشته باشد.
  • فرزند متقاضی در یک مؤسسه آموزشی معتبر در Manitoba ثبت نام کرده و حداقل شش ماه قبل از تاریخ ارسال EOI به طور تمام وقت آموزش های دانشگاهی یا حرفه ای دیده باشد.
  • متقاضی و همسر یا شریک زندگی او حداقل یکسال به صورت تمام وقت در یک موسسه آموزش عالی معتبر در Manitoba تحصیل کرده باشد، که باید پس از 17 سالگی و با مجوز تحصیل معتبر انجام شده باشد.

یا

  • متقاضی و همسر یا شریک زندگی اوحداقل شش ماه کار مداوم تمام وقت در Manitoba داشته باشند. نامه از کارفرما و کپی مجوز کار باید ارائه گردد.
  • دارایی:

حداقل دارایی متقاضی باید 500 هزار دلار باشد.

  • توافقنامه تجاری:
  • پس از تایید اپلیکیشن، یک توافقنامه تجاری BPA باید امضا شود. این توافق نامه باید قبل از نامه حمایت از درخواست مجوز کار متقاضی توسط MPNP باشد.

 

مراحل اقدام در این برنامه

– در مرحله اول متقاضی بایستی پروفایل تمایل نامه (Expression of Interest) خود را تکمیل و سابمیت کند.

– سپس متقاضی با توجه به فاکتورهای مختلف موجود در جدول امتیاز بندی، امتیازی کل دریافت خواهد کرد و در جدول رده بندی متقاضیان جای خواهد گرفت.

– پس از آن در صورتی که متقاضی موفق به دریافت دعوتنامه از اداره مهاجرت مانیتوبا شود، برای وی دعوتنامه یا Letter of Apply صادر خواهد شد.

– پس از آن متقاضی بایستی پرونده کامل خود را به همراه کلیه مدارک تکمیلی به اداره مهاجرت مانیتوبا سابمیت کند.

– در این مرحله پرونده متقاضی بررسی شده و در صورت موافقت اداره مهاجرت این استان، برای وی نامزدی استانی (Nomination) صادر خواهد شد.

– با در دست داشتن نامزدی استان مانیتوبا، متقاضی می تواند برای دریافت اقامت دایم کانادا برای خود، همسر و کلیه فرزندان زیر 22 سال خود اقدام کند.

http://www.immigratemanitoba.com/immigrate-to-manitoba/mpnp-for-business/

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

Downtown_Winnipeg_Major_Towers_2019.jpg
amir Khademiمارس 3, 20202دقيقه1016

برنامه سرمایه گذاری کشاورزی مانیتوبا (Farm Investor Pathway)

این برنامه جدید سرمایه گذاری کشاورزی نیز، جایگزین برنامه استخدام استراتژیک کشاورزی قبلی می شود. این برنامه برای افرادی با تجربه کاری در زمینه کشاورزی و مزرعه می باشد که سرمایه کافی و قصد شروع و اداره یک مزرعه کشاورزی در مناطق روستایی Manitoba را دارند

انتظار می رود افراد موفق در این برنامه یک بیزنس مرتبط با مزرعه در مناطق روستایی ایجاد کرده و محصولات اولیه مطابق با نیاز صنعت کشاورزی منطقه تولید کنند. نوع عملیات و سرمایه گذاری باید مطابق با استراتژی استانی و صنعت کشاورزی Manitoba باشد. بیزنس های مرتبط با کشاورزی که محصولات اولیه تولید نمی کنند به  عنوان برنامه کارآفرینی در نظر گرفته خواهند شد.

 

الزامات برنامه:

  • تجربه کاری در بخش کشاورزی:

متقاضی باید حداقل سه سال سابقه مالکیت مزرعه و تجربه اداره آن را نشان دهد.

  • مهارت در زبان:

متقاضی باید توانایی برقراری ارتباط توسط یکی از دو زبان رسمی کانادا را داشته باشد و این عامل باعث موفقیت در بیزنس متقاضی خواهد شد. در صورتی که متقاضی دعوت به مصاحبه دریافت کند، می تواند مصاحبه را به زبان انگلیسی یا فرانسه انجام دهد.

  • سرمایه گذاری:

حداقل سرمایه مورد نیازبرای شروع یک بیزنس کشاورزی 300 هزار دلار می باشد.

یک Business Plan کشاورزی مورد نیاز است و جزئی جدایی ناپذیر برنامه می باشد.

  • بازدید اکتشافی:

متقاضی باید یک بازدید اکتشافی انجام دهد

  • فعالیت های تجاری کشاورزی:

یک مالک بیزنس کشاورزی باید فعالیت های مستمر و مکرر در مناطق روستایی Manitoba داشته باشد.

متقاضی ملزم به زندگی در مزرعه می باشد و باید به طور مداوم در مدیریت مزرعه مشارکت داشته باشد. این بیزنس باید در تولید محصولات اولیه نقش داشته و از نظر اقتصادی مفید باشد.

  • سازگاری:

متقاضی باید مهارت های عملی کشاورزی و دانش فنی لازم را داشته وبا روش های کشاورزی مبتنی بر فناوری آشنا باشد.

  • دارایی:

حداقل دارایی متقاضی باید 500 هزار دلار باشد.

http://www.immigratemanitoba.com/immigrate-to-manitoba/mpnp-for-business/

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

Downtown_Winnipeg_Major_Towers_2019.jpg
amir Khademiمارس 3, 20202دقيقه1024

برنامه نیروی متخصص مانیتوبا (Skilled Workers in Manitoba)

این برنامه به صورت منطقه ای و براساس نیاز کارفرمایان در Manitoba اداره می شود. در این برنامه، نیروهای متخصص بین المللی با تجربه و آموزش دیده که دارای مهارت های مورد نیاز در بازار کار منطقه می باشند، انتخاب شده و برای دریافت ویزای اقامت دائم کانادا برای سکونت و کار در Manitoba معرفی می شوند. متقاضیانی که ارتباط قوی با استان داشته و دارای مهارت کافی، تحصیلات، آموزش مفید و سابقه کار باشند و همچنین توانایی مکالمه در زبان انگلیسی را داشته باشند، می توانند به سرعت و به صورت مداوم در اقتصاد و جامعه Manitoba نقش موثری داشته باشند. این برنامه به نیروهای متخصص این شانس را می دهد تا در صورت داشتن شرایط لازم برنامه، برای اپلای اقدام کنند.

 

مراحل اقدام

مهاجرت از طریق برنامه MPNP برای نیروهای متخصص یک فرایند سه مرحله ای است:

مرحله 1: ارسال تمایل نامه – Expression of Interest

مرحله 2: متقاضیان واجد شرایط با امتیاز بالاو ارتباط با Manitoba برای ارسال اپلیکیشن MPNP دعوت می شوند.

مرحله 3: پس از ارزیابی دقیق، متقاضی برای ارسال اپلیکیشن جداگانه ای به دولت کانادا برای ویزای اقامت دائم خود و خانواده اش معرفی می شود.

 

تمایل نامهExpression of Interest

تمایل نامه یک اپلیکیشن نیست بلکه یک پروفایل آنلاین می باشد. پروفایل ایجاد شده توسط فرد در یک استخر متقاضیان واجد شرایط قرار می گیرد و به مدت یک سال معتبر می باشد. متقاضی با توجه به فاکتورهای مختلف امتیازی کل را دریافت کرده و اداره مهاجرت این استان بالاترین امتیازات را در هر دور گزینش انتخاب کرده و برای آن ها دعوتنامه صادر خواهد کرد.

تمام متقاضیانی که تمایل به اقدام در برنامه نیروی متخصص مانیتوبا هستند باید EOI ارسال کنند و به تمام سؤالات مربوط به EOI به طور دقیق و کامل پاسخ دهند. در این سیستم فاکتورهای زیر مورد ارزیابی قرار می گیرند:

  • تسلط به زبان
  • سن
  • تجربه کاری
  • تحصیلات
  • سازگاری
  • ارزیابی ریسک

در زیر می توانید جدول امتیاز بندی موجود در این برنامه را مشاهده کنید:

http://www.immigratemanitoba.com/wp-content/uploads/2018/02/MPNP-Expression-of-Interest-Ranking-Points-Grid.pdf

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

61.jpg
amir Khademiمارس 3, 20202دقيقه1104

کانادا بین سالهای 2020-2022 از بیش از یک میلیون نفر مهاجر جدید استقبال خواهد کرد

Marco Mendicino در اولین سخنرانی مهم خود پس از انتصابش به عنوان وزیر مهاجرت کانادا در نوامبر 2019، در مورد چشم اندازهای جدید سیستم مهاجرت كانادا سخن گفت. او هم اکنون در حال پیگیری یک برنامه مهاجرتی است که در چشم انداز خود تعیین شده است. سخنرانی در مورد “چشم انداز” یک سنت دیرینه در بین وزرای مهاجرت کانادا است. آنها اهداف دولت و سیاست ها و برنامه های مهم برای رسیدن به این اهداف را تشریح می کنند.

Mendicino طی اظهارات خود به اهمیت مهاجرت در آینده کشور کانادا و میزان جمعیت مورد نیاز برای رشد اقتصادی کشور پرداخت. کانادا به عنوان کشوری که جمعیت آن رو به پیری و میانسالی با طول عمر زیاد است و نرخ زاد و ولد در آن نیز بسیار پایین می باشد، بنابراین از تعداد افراد کافی برای حفظ جمعیت خود برخوردار نیست.

این موضوع باعث افزایش فشار به بخش مالی و اقتصادی کانادا می شود. زیرا با افزایش تعداد سالمندان کانادایی و نیاز به مراقبت های پزشکی، هزینه ها افزایش یافته و دولت باید سرمایه گذاری در این بخش را افزایش دهد و همچنین تعداد نیروهای کار برای پاسخگویی به این نیاز ها کافی نمی باشد. بنابراین Mendicino بیان کرد که راه اصلی برای حل این مشکل استقبال از مهاجران می باشد. امروزه، حدود 80 درصد از رشد جمعیت کانادا از مهاجرت ناشی می شود و تخمین ها حاکی از این است که تا دهه 2030 به 100 درصد برسد. به همین دلیل کانادا طی سه سال آینده از بیش از یک میلیون مهاجر استقبال خواهد کرد، برنامه های مهاجرت 2020-2022 کانادا در ماه مارس اعلام خواهد شد.

Express Entry همچنان برنامه اصلی مهاجرت درکانادا می باشد و از زمان راه اندازی و شروع در سال 2015 در جذب مهاجر موفق بوده است. 95 درصد از مهاجران شاخه اکسپرس اینتری دارای شغل هستند و حدود 80 درصد از آنها در رشته و زمینه تخصصی خود مشغول به کار می باشند.

به علاوه برنامه هایی مانند Global Talent Stream و Atlantic Immigration Pilot باعث حفظ رشد اقتصادی کانادا خواهند شد. با این وجود دولت فدرال به دنبال رشد اقتصادی و رونق در مناطق و جوامع کوچکتر خود در سراسر کشور نیز می باشد، برای همین در سال 2019 برنامه مهاجرتی Rural and Northern Immigration Pilot را راه اندازی کرد.

برنامه Municipal Nominee Program (MNP) ابتکاری دیگری است که دولت فدرال برای کمک به رشد اقتصادی در سراسر کانادا دنبال خواهد کرد. وزیر اظهار داشت که دولت در حال برنامه ریزی در مورد چگونگی اجرای این برنامه می باشد .

وزیر Mendicino از شرکت کنندگان در سخنرانی خود خواست تا از مهاجرت در کانادا حمایت کنند. OECD، سیستم مهاجرت کانادا را به عنوان استاندارد بین المللی در نحوه مدیریت مؤثر یک سیستم مهاجرتی مورد ستایش قرار داد. بنابرای کانادا بر پایه سیستم مهاجرتی خود بنا شده است. استقبال از مهاجران به رشد بازار کار، حمایت از مشاغل و اطمینان از اینکه “کانادا بهترین کشور جهان” باقی می ماند، کمک می کند.

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

1700.jpg
amir Khademiمارس 2, 20205دقيقه1055

سرمایه گذاری در کانادا و دریافت اقامت دائم

بر اساس سیاست های دولت کانادا مبنی بر جذب مهاجران و همچنین برنامه های هوشمندانه اقتصادی این کشور، کانادا همیشه یکی از مقاصد بسیار محبوب برای سرمایه گذاری افراد خارجی بوده است. متقاضیان با دارایی خوب و سوابق مدیریت می توانند واجد شرایط برنامه های سرمایه گذاری و کارآفرینی استانی و یا برنامه هایی همچون استارت اپ ویزا شوند و در نهایت به اقامت دایم کانادا برای خود، همسر و فرزندان خود شوند. در این مقاله برنامه های سرمایه گذاری کانادا به 3 بخش تقسیم بندی شده اند:

 

– برنامه استارت اپ ویزا که به اقامت دائم کانادا ختم می شود.

– برنامه های کارآفرینی استانی کانادا

– ویزای کار با راه اندازی یا خرید بیزنس در کانادا (Owner Operator/IMP)

 

برای شرکت در برنامه استارت اپ ویزای کانادا متقاضی بایستی از سازمان های حامی استارت اپ ها در کانادا که مورد تایید اداره مهاجرت این کشور نیز هستند، نامه حمایت (Letter of Support) دریافت کند و سپس برای دریافت اقامت دایم اقدام کند. این برنامه برای متقاضیان واجد شرایط یکی از بهترین مسیرهای رسیدن به اقامت دایم کاناداست زیرا پرونده متقاضی در این برنامه سریعتر از برنامه های دیگر بررسی خواهد شد.

 

در همه برنامه های کارآفرینی و سرمایه گذاری استانی کانادا به جز استان نیوبرانزویک، یک روند دو مرحله ای برای ارائه ی اقامت دائم به متقاضیان وجود دارد. متقاضیان بایستی ابتدا با مجوز کار موقت به کانادا آمده و سرمایه گذاری خود را انجام دهند و سپس برای اقامت دایم کانادا اقدام کنند. تنها برنامه کارآفرینی استانی کانادا که در آن متقاضی از ابتدا با دریافت اقامت دایم وارد کانادا خواهد شد، برنامه کارآفرینی استان نیوبرانزویک می باشد. به طور کلی میتوان گفت برای شرکت در برنامه های سرمایه گذاری و کارآفرینی استانی به حداقل ارزش دارایی های منقول و غیر منقول حدودا از 400 تا 600 هزار دلار کانادا (بسته به استان مورد نظر) به همراه تجربه و سوابق مدیریتی نیاز است. توجه کنید که دارایی های فرد فقط بایستی توسط ارایه مدارک قابل اثبات باشد و نیازی نیست فرد متقاضی کل این دارایی را در استان مورد نظر سرمایه گذاری کند. همچنین منظور از دارایی های کل فرد، تمامی دارایی های منقول و غیر منقول متقاضی و همسر وی خواهد بود.

 

ویزای کار با راه اندازی یا خرید یک کسب و کار در کانادا هم یکی از سریعترین برنامه هایی است که در آن متقاضی می تواند به ویزای کار کانادا رسیده و در کانادا یک بیزنس را راه اندازی کند و یا سهام یک کسب و کار موجود را خریداری کند. این برنامه به مجوز کار قابل تمدید کانادا منتهی خواهد شد و می تواند تحت شرایطی به اقامت دایم کانادا ختم شود.

در زیر مختصری از برنامه های سرمایه گذاری کانادا ارایه شده است که قطعا برای متقاضیان سرمایه گذاری و دریافت اقامت این کشور بسیار مفید خواهد بود. در صورت نیاز به اطلاعات بیشتر کافیست بر روی عنوان کلیک کرده و یا با ما تماس بگیرید.


برنامه استارت آپ ویزا کانادا Startup Visa

برنامه استارت آپ ویزا کانادا برای جذب کارآفرینان و مدیران یا صاحبان مشاغل و به منظور راه اندازی شرکت های نوپا یا استارت آپ ها در این کشور توسط اداره مهاجرت این کشور معرفی شده است. متقاضی در این برنامه بایستی توانایی دریافت نامه حمایت (Letter of Support)  از سازمان ها و شرکت هایی مشخص شده (Designated Organizations) از سوی اداره مهاجرت کانادا را داشته باشد. در واقع با داشتن نامه حمایت از این سازمان ها، متقاضی می تواند در صورت دارا بودن شرایط دیگر مانند نمره زبان معادل CLB5 و همچنین تمکن مالی برای اقامت دایم خود، همسر و فرزندان خود اقدام کند. در پرونده های استارت آپ، شرکت پیرسوک با سازمان های Angel Investor  همکاری می کند که در بین سازمان های معرفی شده توسط اداره مهاجرت می توان با قاطعیت گفت که دریافت نامه حمایت از Angel Investor  ها دارای اعتبار بیشتری نسبت به Incubator هاست. در حقیقت Angel Investor ها مبلغ 75 هزار دلار را در پروژه استارت آپ سرمایه گذاری می کنند و نقش ارزشمندی را در قبولی پرونده متقاضیان ایفا خواهند کرد.

 

برنامه کارآفرینی استان نیوبرانزویک کانادا

برنامه کارآفرینی استان نیوبرانزویک کانادا یکی از محبوب ترین برنامه های کارآفرینی و سرمایه گذاری استانی کشور کاناداست که مستقیما به اقامت دایم کانادا منتهی خواهد شد. در این برنامه متقاضی باید اثبات کند که میزان دارایی کل او 600 هزار دلار کانادا می باشد. متقاضی بایستی در این استان به میزان 250 هزار دلار سرمایه گذاری کند. این برنامه مخصوص افراد بین 22 تا 55 سال با توانایی دریافت مدرک آیلتس معادل CLB5 می باشد.

 

ویزای کار با راه اندازی شرکت در کانادا و یا خرید سهام بیزنس موجود (Owner Operator/IMP)

این ویزای کار (Owner Operator/IMP) به افرادی ارایه خواهد شد که دارای سوابق مدیریت و مالکیت کسب و کار هستند و قصد دارند در کانادا یک بیزنس را ثبت و راه اندازی و یا یک کسب و کار موجود را خریداری کنند. اقدام برای دریافت ویزای کار از دو روش Owner Operator و یا IMP امکان پذیر است که در روش اول اقدام و دریافت تاییدیه اداره کار یا همان LMIA الزامی بوده اما در روش IMP متقاضی از اقدام و دریافت LMIA معاف می باشد و می تواند مستقیما برای ویزای کار اقدام کند. این روش یکی از بهترین و سریعترین مسیرهای دریافت ویزا و مجوز کار کاناداست که می تواند در نهایت و با داشتن شرایط لازم به اقامت دایم هم منتهی شود. شرکت پیرسوک کلیه خدمات تخصصی راه اندازی و ثبت شرکت و در ادامه اقدام برای ویزای کار را به شما ارایه خواهد کرد.

 

برنامه کارآفرینی استان انتاریو کانادا

در برنامه کارآفرینی استان انتاریو کانادا، دارایی متقاضی برای سرمایه گذاری در خارج از حومه تورنتو (GTA) بایستی 400 هزار دلار کانادا باشد که از این میزان باید 200 هزار دلار کانادا برای راه اندازی یا خرید بیزنس سرمایه گذاری شود. همچنین متقاضی باید 2 سال از 5 سال گذشته را سابقه مدیریت یا مالکیت بیزنس ارائه دهد. در این برنامه متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه کارآفرینی استانی بریتیش کلمبیا کانادا

برنامه های کارآفرینی استانی بریتیش کلمبیا به دو قسمت تقسیم می شود:

برنامه کارآفرینی اصلی استان بریتیش کلمبیا کانادا

در این برنامه متقاضی باید اثبات کند که ارزش کل دارایی وی 600 هزار دلار کاناداست و باید 200 هزار دلار آن را در این استان سرمایه گذاری نماید. در این مورد متقاضی نیاز به 3 تا 4 سال سابقه ی مالکیت یا مدیریت بیزنس خواهید داشت. اطلاعات بیشتر را در صفحه ی کارآفرینی اصلی استان بریتیش کلمبیا کانادا مطالعه نمایید.

برنامه کارآفرینی مناطق کم جمعیت

متقاضی باید کسب و کاری را در خارج از محدوده ی ونکوور و شهرهای بزرگ استان تاسیس کند و نیاز به اثبات دارایی کل معادل حداقل 300 هزار دلار کانادا خواهد داشت که باید 100 هزار دلار آن را سرمایه گذاری کند. متقاضی در این برنامه همچنین باید به منطقه ی مورد نظر سفر کند و شرایط تاسیس بیزنس در آن منطقه را بررسی نماید. هر منطقه حوزه های بیزنس مورد نیاز را مشخص کرده است و بایستی با توجه به نیاز مناطق حوزه بیزنس خود را مشخص نماید. در هر دوی برنامه های کارآفرینی استان بریتیش کلمبیا نیز متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه کار آفرینی ساسکاچوان کانادا

در برنامه کارآفرینی استان ساسکاچوان کانادا ارزش دارایی کل متقاضی بایستی 500 هزار دلار کانادا باشد که برای سرمایه گذاری در شهرهای ساسکاتون و رجاینا به عنوان شهرهای بزرگ این استان باید مبلغ 300 هزار دلار آن را سرمایه گذاری نماید و در شهرهای دیگر و کوچکتر به حداقل 200 هزار دلار کانادا سرمایه گذاری نیاز است. همچنین متقاضی باید 3 سال از 10 سال گذشته سابقه ی مدیریت بیزنس داشته باشد. در این برنامه متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه کار آفرینی جزیره پرنس ادوارد کانادا

برنامه ی کارآفرینی جزیره پرنس ادوارد یکی دیگر از برنامه های سرمایه گذاری استانی در کانادا می باشد که متقاضی برای واجد شرایط شدن در این برنامه به سرمایه ای بالغ بر 600 هزار دلار کانادا نیاز دارد که مبلغ 150 هزار دلار آن را در استان پرنس ادوارد کانادا سرمایه گذاری نماید. این برنامه برای افراد در بازه سنی 21 تا 59 سال خلاصه شده که به نمره ی زبان CLB4 و همچنین سابقه مدیریت کسب و کار نیاز دارد. در این برنامه متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه کارآفرینی استان مانیتوبا کانادا

در برنامه کارآفرینی استان مانیتوبا کانادا متقاضی نیاز به اثبات دارایی 500 هزار دلار کانادایی دارد. به این صورت که اگر متقاضی تمایل داشته باشد بیزنس خود را در محدوده ی شهر وینیپگ (بزرگترین شهر این استان) راه اندازی یا خریداری کند باید 250 هزار دلار کانادا را سرمایه گذاری نماید و در غیر این صورت 150 هزار دلار سرمایه گذاری کافی خواهد بود. همچنین متقاضی باید دارای 3 سال سابقه مدیریت یا مالکیت بیزنس در 5 سال گذشته بوده و همچنین مدرک CLB5 زبان داشته باشد. در این برنامه متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه کارآفرینی استان نواسکوشیا کانادا

در برنامه ی کارآفرینی استان نواسکوشیا کانادا متقاضی باید حداقل به میزان 600 هزار دلار کانادا دارایی قابل اثبات داشته باشد و همچنین باید به میزان 150 هزار دلار کانادا را در استان نواسکوشیا کانادا سرمایه گذاری نماید. حداقل 21 سال داشته باشد و مدرک CLB5 زبان داشته باشد. همچنین باید حداقل 3 سال سابقه ی مالکیت و مدیریت بیزنس خود و یا 5 سال سابقه مدیریت بیزنس دیگران را داشته باشد. در این برنامه متقاضی ابتدا ویزای کار کانادا را دریافت کرده و پس از سرمایه گذاری در استان می تواند برای اقامت دایم اقدام کند.

 

برنامه سرمایه گذاری کبک

برنامه سرمایه گذاری استان کبک یکی از برنامه های سرمایه گذاری استانی در کانادا می باشد که متقاضی برای واجد شرایط شدن در این برنامه به دارایی بالغ بر 2 میلیون دلار کانادا نیاز دارد که مبلغ 1.2 میلیون دلار آن در استان کبک کانادا سرمایه گذاری خواهد شد. این برنامه به سابقه ی مدیریتی 2 سال از 5 سال گذشته نیاز دارد که در نهایت به اقامت دائم کانادا ختم خواهد شد. البته در صورتی که امکان پرداخت مبلغ 1.2 میلیون دلاری برای متقاضی وجود ندارد، وی می تواند با سرمایه گذاری حدودا 330 هزار دلار کانادا برای این برنامه اقدام کند. این برنامه هم اکنون بسته است و ابتدای سال 2020 مجددا بازگشایی خواهد شد و ممکن است روال آن تغییر کند.

 

در صورتی که مالک و یا مدیر یک کسب و کار هستید و یا دارای سوابق مدیریتی هستید و قصد دارید برای برنامه های سرمایه گذاری و کار افرینی کانادا اقدام کنید از راه های زیر با ما تماس بگیرید و یا فرم ارزیابی سرمایه گذاری در کانادا را تکمیل فرمایید.

 

فرم ارزیابی سرمایه گذاری در کانادا

 

ارسال پیام برای واتس اپ یا تلگرام دفتر کانادا از طریق شماره زیر:

   14164287400+

تماس با دفتر شیراز شرکت:

071-36253478   /   09171194036

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا

239.jpg
amir Khademiفوریه 25, 20202دقيقه11924

برنامه نیروی متخصص فرانسوی زبان استان انتاریو شاخه اکسپرس اینتری

برنامه نیروی متخصص فرانسوی زبان اکسپرس اینتری، یک برنامه مهاجرتی استانی انتاریو (OINP) است. این برنامه به نیروی های متخصص فرانسوی زبان که در زبان انگلیسی نیز قوی هستند، فرصتی می دهد تا برای اقامت دائم و کار در انتاریو اقدام کنند. متقاضی ابتدا باید یک پروفایل در سیستم اکسپرس اینتری IRCC کانادا داشته باشد تا بتواند برای اقامت دائم از طریق استان انتاریو اقدام کند.

 

شرایط لازم برای اقدام

متقاضی باید:

  • پروفایل خود را در سیستم اکسپرس اینتریکاناداایجاد کند.
  • حداقل یک سال سابقه کار تمام وقت (یا معادل آن در کار پاره وقت) با ناک شغلی 0،A یا B داشته باشد. سابقه کار با کمتر از یک سال واجد شرایط نیست. این سابقه کار باید در 5 سال گذشته برای شاخه Federal Skilled Worker  و یا در 3 سال گذشته برای شاخه CEC به دست آمده باشد.
  • متقاضی باید دارای مدرک لیسانس، کارشناسی ارشد یا دکترا در کانادا یا معادل آن در کشور دیگری باشد.
  • در آزمون های TEF یا TCF فرانسه معادل CLB7 را کسب کند.
  • در آزمون های General Training IETLS یا CELPIP نمره معادل CLB6 را کسب کند.
  • نشان دهد که از تمکن مالی کافی برای حمایت از خود و افراد وابسته به خود برخوردار است.
  • باید قصد خود برای زندگی و کار در انتاریو بعد از دریافت اقامت دائم را نشان دهد.

 

مراحل اقدام

متقاضی پس از ایجاد پروفایل در سیستم اکسپرس اینتری در استخر متقاضیان قرار گرفته و در صورت برآورده سازی معیار های برنامه سرمایه انسانی انتاریو برای متقاضی نامه Notification of Interest ارسال می شود. لازم به توضیح است که استان انتاریو در گزینش های مختلف (Draw) برای متقاضیان NOI صادر خواهد کرد و صرفا داشتن پروفایل در سیستم اکسپرس اینتری شرط لازم و کافی برای دریافت NOI از استان انتاریو نخواهد بود. در صورت دریافت NOI، متقاضی 45 روز پس از دریافت NOI خود فرصت دارد تا اپلیکیشن خود را برای OINP ارسال کند.

– متقاضی باید تمام مدارک خود را به زبان فرانسوی یا انگلیسی داشته باشد و به صورت آنلاین بارگذاری کند.

– اگر اپلیکیشن موفقیت آمیز باشد، متقاضی یک نامه تأیید نامزدی و یک گواهی نامزدی OINP را از طریق ایمیل دریافت خواهد کرد. پس از دریافت نامزدی استانی، 600 امتیاز در پروفایل اکسپرس اینتری متقاضی به مجموع امتیازات کل وی افزوده خواهد شد و در اولین دور انتخاب اکسپرس اینتری (Draw) موفق به دریافت دعوتنامه یا ITA خواهد شد.

– پس از دریافت ITA متقاضی 60 روز فرصت خواهد داشت تا اپلیکیشن آنلاین خود را در سیستم اکسپرس اینتری برای دریافت اقامت دایم کانادا سابمیت کند.

http://www.mri.gov.on.ca/repository/oinp_en_fssw.pdf

 

آیا تصمیم دارید ویزای کانادا را دریافت کرده و با کمترین هزینه مستقیما به اقامت دایم این کشور دست یابید؟

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا را تکمیل کرده و وضعیت خود را رایگان بررسی کنید.

 

فرم ارزیابی مهاجرت به کانادا

 

بیشتر بخوانید :

ویزای کار کانادا

پادکست ویزای ویزیتوری کانادا

برنامه استارت آپ کانادا


خبرنامه


error: Content is protected!